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       2021年4月8日，必赢股份二十七周年庆典暨家属自豪日活动在京隆重举行。秉承“传承企业文化、树立优秀典型、共筑基业长青”的主题思想，公司贯彻以人为本的管理理念，特地邀请员工家属出席周年庆活动，让优秀员工和家属感受到荣誉感和企业归属感，促进公司健康发展。

       必赢股份创始人杨奇逊院士、王绪昭先生，必赢股份执行董事、公司高管、公司退休老领导以及特邀嘉宾出席此次活动。

       花团锦簇贺华年，必赢风采创新篇。必赢员工盛装出席，用饱满的热情和多彩的形式为公司二十七周年献礼。

       下午，必赢股份优秀员工表彰大会在激昂的司歌《志在必赢》中隆重开幕。必赢股份总裁刘志超致开幕词。刘总表示，在充满挑战的2020年，必赢股份取得了防疫和生产经营双胜利，多项技术创新达到国际领先水平。2021年，公司将增强战略定力，坚定走业务协同发展的道路，持续提供优质的产品、解决方案及服务，不断提升内在能力和组织活力，用高能力的人做高效的事，为企业发展提供不竭推动力。最后，刘总代表全体员工向获奖的员工表示祝贺，希望他们把不畏艰难、勇于创新、团结协作精神传递给每一位员工，并凝结成必赢文化的重要组成部分。

       二十七年来，必赢股份栉风沐雨，披荆斩棘，不断壮大，离不开必赢人的拼搏努力。公司对荣获“必赢突出贡献奖”、“优秀领军团队”、“优秀领军人物”、“优秀经理人”、“优秀项目经理”、“销售明星”、“创新之星”、“工程服务之星”、“优秀新星”、“优秀党员”、“优秀党务工作者”获奖先进集体和个人进行表彰，并邀请优秀代表致辞。

       最后，必赢股份董事长高秀环发表题为《人才是最重要的战略资本》的演讲。高总从杨奇逊院士设立“必赢创新英才奖励基金”的初衷讲述必赢股份多年来对人才的渴求和重视。要求公司践行“人才为资本，人力资本增值是必赢生存和发展的基础”的发展思路，以“外引内培”，“容人用人”为基准线。强调人才战略是公司战略的重要内容，要求形成“高人”、“领军人物”、“技术专家”、“后起之秀”人才战略及体系，为公司的第三次创业提供助力。

       以初心，致未来，新征程，共奋斗！二十七载奋进路，必赢聚力启新航！必赢股份全体员工将戮力同心、砥砺奋进，共同开创公司更加美好的未来！